CSR基本方針

当社はお取引先、従業員、地域社会、株主、資金提供先等重要なステークホルダーとの対話を通じ、相互に理解を深め、各ステークホルダーとの信頼関係の構築に努めます。そのためCSR活動における重点的なテーマとして以下の4点に取り組みます。

1.倫理
国内のみならず国外においても関係する各法令や規制の遵守の徹底や不祥事の未然防止を図るため、リスクマネジメントやコンプライアンスの更なる強化に取り組みます。
また、社員全員が日々の営業活動、業務において「池田物産行動規範」に則り行動します。
さらに社会の秩序や市民社会の安全に脅威を与えると考えられる反社会的勢力に対しては一切の関係を持ちません。
2.人権と労働
人権の尊重、人種・民族・信条・宗教・その他事由による差別の禁止、ハラスメントの禁止、人権問題に対する正しい理解・認識、各国・地域の文化・慣習・言語の尊重、国際社会や地域社会との調和を規定し遵守しています。
また、健康と安全に配慮した働きやすい職場環境を整備し、ひとり一人の力を高め多様性・人格・個性を尊重する働き方を実現することを目指します。
労働条件・労働安全衛生に関する法令・ルール等を遵守し、職場環境づくりや労働時間の適正化等の施策に積極的に取り組みます。
3.環境負荷の低減
環境負荷低減を目的とし、省エネルギー、省資源、廃棄物削減、有害物質削減等に努めます。
4.持続可能な資材調達
常に公正・公平かつ対等な立場で接するという方針のもと、取引先を共に歩むパートナーと考えています。日頃の緊密な情報・意見交換によって相互理解を深め、協働体制をとっています。
常に原材料・サービスの安定的な供給に努めるとともに、不測の事態においてもそれらを供給できる対策を講じます。また、求められる品質を維持するとともに、常に品質の向上に努めます。
製品の安全や有害化学物質の管理等に関わる法令・基準を遵守し製品の使用者や消費者の健康、安全の確保に努めます。
2019 ecovadis CSR Rating BRONZE

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